3-jährige Ausbildung
Beim Rauhen Hause 21, 22111 Hamburg
gute Ausbildungsvergütung
Das Rauhe Haus ist ein innovatives diakonisches Unternehmen. Wir fördern Teilhabe, Inklusion und Bildung von jungen und erwachsenen Menschen an rund 100 Standorten in Hamburg und seinem nördlichen Umland. Herzlich willkommen in der Vielfalt unserer Arbeitsbereiche!
Arbeiten im Rauhen Haus ist mehr als nur ein Job. Denn gemeinsam bewirken wir Großes. Unsere zahlreichen Benefits sollen zu Ihrem Wohlbefinden beitragen und unsere Anerkennung für Ihren Einsatz ausdrücken.
Zukunftssicherheit
Fort- und Weiterbildung
Gestaltungsfreiräume
Familienfreundlichkeit
Fantastisches Team
EGYM Wellpass
Zuschuss HVV-Jobticket-Premium
Auf dem Stiftungsgelände in Hamburg-Horn laufen Vorgänge aus allen Standorten der Stiftung zusammen. Unsere Mitarbeitenden aus den Bereichen Personal- und Rechnungswesen, IT, Controlling, Immobilienmanagement und anderen wichtigen Bereichen kümmern sich darum, dass Prozesse reibungslos funktionieren und die sozialen Dienstleistungen des Rauhen Hauses optimal unterstützt werden. Gemeinsam schaffen wir die Basis für ein effizientes, zuverlässiges und zukunftsorientiertes Arbeiten. Das macht Deine Ausbildung im Büromanagement vielseitig und verantwortungsvoll. Wir möchten darauf hinweisen, dass der für die Ausbildung vorgesehene Arbeitsplatz derzeit leider nicht barrierefrei gestaltet ist.
Das Rauhe Haus ist offen für alle!
Wir nehmen Dich vom ersten Tag an mit einer strukturierten Einführung bei uns auf. Für den theoretischen Unterricht besuchst Du an zwei Tagen in der Woche eine Berufsschule in der Nähe Deines Wohnortes in City Nord, Harburg oder Bergedorf. Im Rauhen Haus erwarten Dich gute Arbeitsbedingungen bei einem der bekanntesten diakonischen Träger, das schließt natürlich auch eine attraktive Ausbildungsvergütung mit ein. Außerdem hast Du bei uns im Laufe der Zeit diverse Möglichkeiten für Deine ganz persönliche, individuelle Fort- und Weiterbildung.
Hanna Schwarz
Leitung Rechnungswesen/Ausbilderin
Tel.: +49 (0)40 65591 216
Du erhältst innerhalb der nächsten Tage von uns eine erste Rückmeldung zu Deiner Bewerbung.
Wenn Dein Profil zu unserer Ausschreibung passt, laden wir Dich zu einem Kennenlerngespräch ein. Danach entscheiden beide Seiten, ob eine Zusammenarbeit gewünscht ist.
Bei beiderseitigem Interesse bereitet unsere Personalabteilung den Arbeitsvertrag vor. Dafür sind ggf. noch Unterlagen wie ein Führungszeugnis oder weitere Nachweise einzureichen.